خرید و دانلود نسخه کامل کتاب Status: Why Is It Everywhere? Why Does It Matter?

وضعیت در زندگی مدرن همه جا حاضر است، اما درک ما از نقش آن به عنوان محرک نابرابری محدود است. در وضعیت، جامعه شناس و روانشناس اجتماعی سیسیلیا ریج وی بررسی می کند که چگونه این شکل قدیمی و جهانی نابرابری بر نهادهای ظاهرا شایسته سالار امروزی تأثیر می گذارد و چرا اهمیت دارد. Ridgeway راه‌های پیچیده‌ای را نشان می‌دهد که در آن موقعیت بر تعاملات انسانی تأثیر می‌گذارد، زیرا ما با هم برای رسیدن به اهداف مشترک کار می‌کنیم، مانند بحث‌های کلاسی، تصمیم‌گیری‌های خانوادگی، یا مشورت‌های محل کار.

تحقیقات ریج‌وی در مورد وضعیت، پیامدهای مهمی برای درک ما از اجتماعی دارد. نابرابری. متمایز از قدرت یا ثروت، موقعیت ارزشمند است زیرا تأیید دیگران را فراهم می کند و امکان دسترسی به منابع ارزشمند را فراهم می کند. Ridgeway نشان می‌دهد که چگونه اعطای موقعیت به طور اجتناب‌ناپذیری به نتایج متفاوت زندگی برای افراد کمک می‌کند، که بر حقوق، خلق ثروت، و سلامت و رفاه تأثیر می‌گذارد. باورهای وضعیت، دیدگاه‌های گسترده‌ای در مورد اینکه چه کسی در جامعه از نظر احترام، ثروت یا شایستگی بهتر از دیگران است، است. این باورها مزایایی را به همراه دارد که می تواند نابرابری اجتماعی را تشدید کند. ریج وی خاطرنشان می کند که مزیت های موقعیت بر اساس نژاد، جنسیت و طبقه – مانند این باور که مردان سفیدپوست صلاحیت بیشتری نسبت به دیگران دارند – بیشترین احتمال را دارد که نابرابری را با تسهیل فرصت های اجتماعی و اقتصادی بیشتر افزایش دهد.

ریج وی استدلال می کند. که باورهای وضعیتی توانایی گروه‌های دارای موقعیت بالاتر را برای حفظ مزایای خود در منابع و دسترسی به موقعیت‌های قدرت بسیار افزایش می‌دهد و گروه‌های دارای وضعیت پایین‌تر را کمتر احتمال دارد که وضعیت موجود را به چالش بکشند. بسیاری از افراد دارای موقعیت پایین تر، زمانی که به سطح پایه ای از شأن و احترام داده می شوند، موقعیت پایین تر خود را می پذیرند – برای مثال، به عنوان فقیر اما سخت کوش دیده شوند. او همچنین نشان می دهد که مردم به طور عمدی نسبت به باورهای وضعیت و تأثیرات آنها نابینا می مانند، زیرا شناخت آنها می تواند منجر به ناراحتی عاطفی شود. تصدیق نقش موذیانه موقعیت در زندگی ما مستلزم این است که بسیاری از افراد با موقعیت بالاتر بپذیرند که ممکن است بر اساس شایستگی خود موفق نشده باشند. بسیاری از افراد با موقعیت پایین تر باید تصدیق کنند که ممکن است مورد تبعیض قرار گرفته باشند.

ریج وی پیشنهاد می کند که نابرابری نباید نتیجه اجتناب ناپذیری از باورهای وضعیت ما باشد. او نشان می‌دهد که چگونه می‌توان باورهای وضعیتی را زیر و رو کرد – مانند زمانی که ما این ایده را رد می‌کنیم که همه ویژگی‌های نژادی و جنسیتی در بدو تولد ثابت هستند، بنابراین این ایده را که زنان و رنگین پوستان نسبت به همتایان مرد و سفید خود شایستگی کمتری دارند، رد می‌کنیم. این کتاب مهم جدید تأثیر فراگیر  وضعیت را بر نابرابری اجتماعی نشان می‌دهد و راه‌هایی را برای اطمینان از تأثیر مخرب کمتری بر زندگی ما پیشنهاد می‌کند.