خرید و دانلود نسخه کامل کتاب Leverage Competencies: What Financial Executives Need to Lead (Financial Times Prentice Hall Books)
151,000 تومان قیمت اصلی 151,000 تومان بود.96,000 تومانقیمت فعلی 96,000 تومان است.
تعداد فروش: 61
| عنوان فارسی |
شایستگی های اهرمی: آنچه مدیران مالی برای رهبری نیاز دارند (کتاب های سالن پرنتیس فایننشال تایمز) |
|---|---|
| عنوان اصلی | Leverage Competencies: What Financial Executives Need to Lead (Financial Times Prentice Hall Books) |
| ناشر | Financial Times Prentice Hall |
| نویسنده | Frederick C. Militello, Michael D. Schwalberg |
| ISBN | 0130087580, 9780130087584 |
| سال نشر | 2002 |
| زبان | English |
| تعداد صفحات | 240 |
| دسته | اقتصاد |
| فرمت کتاب | pdf – قابل تبدیل به سایر فرمت ها |
| حجم فایل | 784 کیلوبایت |
آنتونی رابینز میگه : من در 40 سالگی به جایی رسیدم که برای رسیدن بهش 82 سال زمان لازمه و این رو مدیون کتاب خواندن زیاد هستم.
توضیحاتی در مورد کتاب
در دنیای مالی یکپارچه و پیچیده امروزی، رهبران مالی نمی توانند به تنهایی در مهارت های مالی موفق شوند. موفقترین شرکتهای امروزی دریافتهاند که «شایستگیهای اهرمی» – که اغلب به عنوان مهارتهای «نرم» یا «رهبری» شناخته میشوند – برای موفقیت رهبران مالی بسیار مهم هستند. این کتاب با تکیه بر تحقیقات در هشت شرکت برجسته جهانی، طرح کاملی را برای شرکتهایی ارائه میکند که میخواهند رهبران فردا تمام مهارتهایی را که برای برنده شدن نیاز دارند – مالی و رهبری داشته باشند. این کتاب بر شایستگیهای عاطفی و مهارتهای رهبری که مدیران برای موفقیت در بالاترین سطح نیاز دارند، تمرکز دارد و مطالعات موردی مفصلی را از چندین شرکت برتر جهان از جمله Air Products & Chemicals، Inc.، Bristol-Myers Squibb، Dana Corp.، Nortel ارائه میکند. Networks، Solvay Polymers، Synovus Financial، Unilever-HPC و W.L. گور و همکاران. بخشی از سری جدید کتابهای حمایت شده توسط بنیاد تحقیقات مدیران مالی، یک سازمان غیرانتفاعی وابسته به مدیران مالی بینالمللی، انجمن حرفهای برجسته برای مدیران ارشد مالی، که نماینده 15000 مدیر مالی در سراسر جهان است. بنیاد تحقیقات، که در سال 1944 تأسیس شد، تحقیقات و مطالعات موردی در این کتاب را تأمین مالی کرد. برای همه مدیران ارشد، در امور مالی و فراتر از آن، که علاقه مند به آموزش رهبران جدید برای شرکت خود هستند — یا تبدیل شدن به رهبران بهتر.

نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.